Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяКандидат
Мужчина, 25 лет, родился 23 мая 2000
Екатеринбург, готов к переезду, не готов к командировкам
Где ищет работу
Екатеринбург
Все районыНижний Тагил
Все районыКоммерческий директор, Заместитель коммерческого директора по продажам
Специализации:
- Коммерческий директор (CCO)
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 9 лет 4 месяца
Декабрь 2006 — Январь 2009
2 года 2 месяца
Индивидуальная предпринимательская деятельность.
Декабрь 2005 — Январь 2007
1 год 2 месяца
ООО «Центр Металла Нижний Тагил»
Екатеринбург
Директор
Планирование, управление и контроль бизнес - процессов.
Декабрь 2005 — Декабрь 2006
1 год 1 месяц
ООО « Центр Металла Нижний Тагил»
Екатеринбург
Заместитель директора по коммерческим вопросам
Ознакомление со структурой подразделения, бизнес -процессами, регламентированной документацией, передача дел.
Декабрь 2004 — Январь 2006
1 год 2 месяца
ООО « СПК- Екатеринбург»
Нижний Тагил
Руководитель отдела продаж
Исполнял обязанности и аттестовывался, как коммерческий директор.
Личные достижения:
1. Организовал дополнительный бизнес с VIP клиентами, с рентабельностью чистой прибыли в 26%.
2. Перевыполнение стратегического плана на 2005г., подразделение признано лучшим по выполнению основных экономических показателей (наценка, маржинальная прибыль, рентабельность чистой прибыли).
Личные достижения:
1. Организовал дополнительный бизнес с VIP клиентами, с рентабельностью чистой прибыли в 26%.
2. Перевыполнение стратегического плана на 2005г., подразделение признано лучшим по выполнению основных экономических показателей (наценка, маржинальная прибыль, рентабельность чистой прибыли).
Декабрь 2003 — Январь 2005
1 год 2 месяца
ООО « СПК- Нижний Тагил»
Екатеринбург
Заместитель директора по коммерческому блоку
Разработка и утверждение оргструктуры коммерческого блока.
Разработка, утверждение и внедрение системы мотивации.
Внедрение «Структурированного сбыта».
Внедрение регламентированных стандартов деятельности.
Стратегическое планирование, защита.
Ежемесячное планирование.
Бюджетирование.
Постановка целей и задач.
Осуществление оперативного контроля.
Проведение оперативных и итоговых совещаний.
Внедрение регламентированной отчетности.
Анализ деятельности коммерческого блока.
Проведение стратегических и тактических переговоров.
Обучение персонала, наставничество.
Контроль дебиторской задолженности.
Внедрение инновационных проектов.
Маркетинг (исследования, анализ, отчетность).
Внедрение и поддержание корпоративной культуры.
Личные достижения:
1. Сформировал структуру и обеспечил эффективную работу коммерческого блока.
2. Награжден почетной грамотой «За выдающийся вклад в результаты деятельности Дивизиона СПК-СО по итогам первого полугодия 2005г» .
Разработка, утверждение и внедрение системы мотивации.
Внедрение «Структурированного сбыта».
Внедрение регламентированных стандартов деятельности.
Стратегическое планирование, защита.
Ежемесячное планирование.
Бюджетирование.
Постановка целей и задач.
Осуществление оперативного контроля.
Проведение оперативных и итоговых совещаний.
Внедрение регламентированной отчетности.
Анализ деятельности коммерческого блока.
Проведение стратегических и тактических переговоров.
Обучение персонала, наставничество.
Контроль дебиторской задолженности.
Внедрение инновационных проектов.
Маркетинг (исследования, анализ, отчетность).
Внедрение и поддержание корпоративной культуры.
Личные достижения:
1. Сформировал структуру и обеспечил эффективную работу коммерческого блока.
2. Награжден почетной грамотой «За выдающийся вклад в результаты деятельности Дивизиона СПК-СО по итогам первого полугодия 2005г» .
Декабрь 2002 — Январь 2004
1 год 2 месяца
ООО « СПК – Нижний Тагил».
Екатеринбург
Заместитель директора, начальник складского хозяйства
Разработка и утверждение стратегического плана развития.
Реконструкция и строительство складского комплекса.
Разработка и утверждение оргструктуры и штатного расписания.
Разработка, утверждение и внедрение системы мотивации.
Подбор, обучение, аттестация персонала.
Составление и согласование бизнес – планов производственно – хозяйственной и финансово – экономической деятельности металлобазы
Ведение учета и предоставления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности металлобазы;
Заключение и исполнение хозяйственных и финансовых договоров
Организация бесперебойной работы металлобазы по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей согласно регламентированным документам.
Внедрение стандартов работы и поведения, принятые в системе СПК.
Внедрение и развитие сервисных услуг.
Организация обслуживания всех грузоподъёмных механизмов (Составление графиков и проведение планово-предупредительных ремонтов, контроль и анализ простоев оборудования, минимизация затрат на обслуживание ГПМ).
Ведение необходимой документации согласно требованиям контролирующих органов.
Ведение нормативной документации и соблюдение правил и норм ОТ и ТБ, производственной санитарии и пожарной безопасности.
Осуществление оперативного контроля над основными бизнес-процессами деятельности металлобазы.
Личные достижения:
1. Завершил запланированное строительство складского комплекса (экономия 20% от бюджета).
2. Организовал деятельность складского хозяйства согласно регламентирующим документам.
3. По результатам аттестации, включен в кадровый резерв компании .
Реконструкция и строительство складского комплекса.
Разработка и утверждение оргструктуры и штатного расписания.
Разработка, утверждение и внедрение системы мотивации.
Подбор, обучение, аттестация персонала.
Составление и согласование бизнес – планов производственно – хозяйственной и финансово – экономической деятельности металлобазы
Ведение учета и предоставления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности металлобазы;
Заключение и исполнение хозяйственных и финансовых договоров
Организация бесперебойной работы металлобазы по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей согласно регламентированным документам.
Внедрение стандартов работы и поведения, принятые в системе СПК.
Внедрение и развитие сервисных услуг.
Организация обслуживания всех грузоподъёмных механизмов (Составление графиков и проведение планово-предупредительных ремонтов, контроль и анализ простоев оборудования, минимизация затрат на обслуживание ГПМ).
Ведение необходимой документации согласно требованиям контролирующих органов.
Ведение нормативной документации и соблюдение правил и норм ОТ и ТБ, производственной санитарии и пожарной безопасности.
Осуществление оперативного контроля над основными бизнес-процессами деятельности металлобазы.
Личные достижения:
1. Завершил запланированное строительство складского комплекса (экономия 20% от бюджета).
2. Организовал деятельность складского хозяйства согласно регламентирующим документам.
3. По результатам аттестации, включен в кадровый резерв компании .
Декабрь 1998 — Январь 2002
3 года 2 месяца
ООО «Тайм-Н.Т.»
Екатеринбург
Генеральный директор
Управление предприятием, вид деятельности – металлоторговля. В указанный период времени, предприятие являлось одним из поставщиков ЗАО «СПК», а так же, вело активную работу связанную с поиском, покупкой и оформлением промплощадки, подготовкой клиентской базы, подбором персонала.
Навыки
Уровни владения навыками
Обо мне
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Уровень владения компьютером: уверенный пользователь.
Знание иностранных языков: английский (со словарем).
Имею автомобиль, стаж вождения 13 лет.
Уровень владения компьютером: уверенный пользователь.
Знание иностранных языков: английский (со словарем).
Имею автомобиль, стаж вождения 13 лет.
Высшее образование
2005
УрГЭУ
Факультет: Национальная экономика.Специализация: Экономика фирмы.Специальность: Экономист., Диплом
1988
СТФК
Факультет: Физическое воспитание.Специализация: Лыжные гонки.Специальность: Учитель физической культуры.
Знание языков
Повышение квалификации, курсы
2005
Развитие управленческих навыков. Тактическое управление.
Санкт-Петербург Компания «КМ Тренинг»
2005
Эффективный руководитель
Корпоративный Университет СПК
2005
Развитие управленческих навыков. Тактическое управление.,
Санкт-Петербург Компания «КМ Тренинг»
2005
Эффективный руководитель,
Корпоративный Университет СПК
2004
Результативные переговоры: Достижение без усилий.
Пермь Центр развития бизнеса и карьеры «Наше время»
2004
Тренинг продаж
Санкт-Петербург «Институт тренинга»
2004
Результативные переговоры: Достижение без усилий.,
Пермь Центр развития бизнеса и карьеры «Наше время»
2004
Тренинг продаж,
Санкт-Петербург «Институт тренинга»
2003
Стратегия деловых переговоров
Москва Бизнес-центр «Рязанский» ООО «Топ-кадр»
2003
Стратегия деловых переговоров,
Москва Бизнес-центр «Рязанский» ООО «Топ-кадр»
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения