Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяКандидат
Мужчина, 45 лет, родился 19 апреля 1980
Нижний Тагил, готов к переезду, готов к командировкам
Где ищет работу
Нижний Тагил
Все районыРуководитель подразделения
70 000 ₽ на руки
Специализации:
- Другое
Занятость: полная занятость
График работы: полный день, сменный график, гибкий график, удаленная работа
Опыт работы 5 лет 1 месяц
Апрель 2013 — Апрель 2018
5 лет 1 месяц
Нижний Тагил
Директор
Обязанности, функции:
Открытие диспетчерской службы заказа такси "Везёт" в Нижнем Тагиле. Анализ рынка такси в городе, анализ работы конкурентов. Организация рекламной кампании по привлечению перевозчиков и клиентов такси. Создание условий для работы с перевозчиками: открытие 2-х офисов для работы с перевозчиками, создание дружной и эффективной команды менеджеров по работе с перевозчиками. Создание отдела по привлечению и работе с корпоративными клиентами, по организации перевозок легковым такси. Открытие собственного КОЛ-центра в городе: заключение договоров, организация плана помещения в соответствии со стандартами компании, контроль проведения ремонтно-отделочных работ, организация условий труда и отдыха коллектива (180 сотрудников). Постоянный ежедневный контроль ситуации на рынке заказов такси (праздники, резкое ухудшение погоды, внезапный рост количества заказов) и своевременное принятие мер по уменьшению негативных последствий и улучшению качества обслуживания. Ведение административно-хозяйственных дел, связанных с деятельностью организации. Ежемесячный финансовый отчёт перед учредителями компании, подготовка первичной документации для бухгалтерии. Ежемесячный анализ-отчёт по деятельности компании, с предложениями: по улучшению качества обслуживания клиентов такси, по мотивации перевозчиков, по увеличению доли компании на рынке.
Достижения:
Выведение компании на лидирующую позицию в Нижнем Тагиле на рынке обработки заказов такси.
Открытие диспетчерской службы заказа такси "Везёт" в Нижнем Тагиле. Анализ рынка такси в городе, анализ работы конкурентов. Организация рекламной кампании по привлечению перевозчиков и клиентов такси. Создание условий для работы с перевозчиками: открытие 2-х офисов для работы с перевозчиками, создание дружной и эффективной команды менеджеров по работе с перевозчиками. Создание отдела по привлечению и работе с корпоративными клиентами, по организации перевозок легковым такси. Открытие собственного КОЛ-центра в городе: заключение договоров, организация плана помещения в соответствии со стандартами компании, контроль проведения ремонтно-отделочных работ, организация условий труда и отдыха коллектива (180 сотрудников). Постоянный ежедневный контроль ситуации на рынке заказов такси (праздники, резкое ухудшение погоды, внезапный рост количества заказов) и своевременное принятие мер по уменьшению негативных последствий и улучшению качества обслуживания. Ведение административно-хозяйственных дел, связанных с деятельностью организации. Ежемесячный финансовый отчёт перед учредителями компании, подготовка первичной документации для бухгалтерии. Ежемесячный анализ-отчёт по деятельности компании, с предложениями: по улучшению качества обслуживания клиентов такси, по мотивации перевозчиков, по увеличению доли компании на рынке.
Достижения:
Выведение компании на лидирующую позицию в Нижнем Тагиле на рынке обработки заказов такси.
Навыки
Уровни владения навыками
Опыт вождения
Имеется собственный автомобиль
Права категории BОбразование
Среднее образование
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения